Hermes le Messager a écrit :
Cet aspect il est lié surtout au COVID. Une organisation correcte du TT, ça implique de justement aussi travailler sur cet aspect.
Nous, on a organisé lentement et patiemment le TT depuis 4 ans. On organisait (avant le COVID) très régulièrement des journées spéciales meeting, des activités, des repas etc... Et même pour nos employés qui bossent dans d'autres pays, ils venaient nous voir 2 fois par an. Quand ils venaient on s'arrangeait pour tous venir au bureau pendant 1 semaine.
Il existe des tas de solutions pour avoir les avantages du TT sans la plupart de ses inconvénients.
|
C'est sur, pour nous aussi (heureusemnet).
Mais bon, à moins d'avoir une charge de travail très forte.....j'aurai trop envie de me lever genre à 10h , passer la surmultiplier, pour tout plier à 4h après.
Me lever à 8h chez , pour me poser sur une chaise 15min après.......C'est sans moi.
Et comme dit, je sais plus sur quel topic, je pense plus productive les discussion informellel au café, ou en passant eans un couloir....que tel un geek devant un ordi.
Je pense d'ailleurs que l'inactivité physique du au TTv peut être un frein à la stimulation intellectuel,
Perso, je travail bcp mieux quand je bouge que quand je reste immobile devant un ordi.
