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2022, année de la grande démission pour moi ?

27.7 %

13 votes

1. Hé oui, je suis le mouvement ! J'ai posé ma dém / je la pose dans les prochaines semaines. Je ne suis pas traité à la hauteur de mon talent :o

21.3 %

10 votes

2. Heu, ça se pourrait bien. On en reparle dans quelques mois mais oui c'est clairement prévu

27.7 %

13 votes

3. P'tet ben qu'oui.... Mais p'tet ben qu'non ... Je sais pas, c'est compliqué, j'attends d'y voir plus clair...

12.8 %

6 votes

4. Non, c'est pas prévu cette année, mais de bonnes chances l'année prochaine qui sait ?

10.6 %

5 votes

5. Non, c'est clairement pas à l'ordre du jour, ma boîte me traite comme il faut et je ne cèderai pas aux sirènes de la concurrence cette année / J'ai déjà changé de boîte récemment

0.0 %

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6. Concerné je ne suis pas, le patron je suis et je resterai...

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Auteur	Sujet : Démission : infos, conseils, anecdotes

dJe781

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mystiko a écrit :

Bon ça va dégraisser dans ma boite (boite 100% tech, c'est la mode ...). Rupture conventionnelle collective qui va s'enclencher.

Rupture conventionnelle collective ? Ca sent l'abus pour contourner les procédures de licenciement économique.

mystiko a écrit :

On peut s'attendre grosso modo à quel montant d'indemnité (par rapport au salaire? fixe?) ?

Le minimum est à 1/4 de mois par année d'ancienneté.

mystiko a écrit :

Une RCC c'est instantanée (une fois validée)?

Ca peut, tout dépend des termes convenus.

Attention, si tu es au chômage après ça, tu seras en carence d'ARE sur toute la période qui serait couverte par tes indemnités.

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mystiko

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mystiko a écrit :

Bon ça va dégraisser dans ma boite (boite 100% tech, c'est la mode ...). Rupture conventionnelle collective qui va s'enclencher.

Si je trouve autre chose, c'est pas impossible que j'en profite. J'ai plus aucune confiance dans ma boite

On peut s'attendre grosso modo à quel montant d'indemnité (par rapport au salaire? fixe?) ?

Une RCC c'est instantanée (une fois validée)?

Faut que je réfléchisse niveau planning pour toucher cette RCC (si éligible) et commencer un nouveau job

Appartement les discussions seraient autour de 1 an de salaire. Ça va être la fuite et je pense qu'il y aura plus de candidats que de départs possibles ...

Les CSE/direction vont mettre en place des critères de départage, au cas où. Une idée de ce qui se fait généralement ? Pour que je me prépare si besoin (ex : avoir trouvé un job? Reconversion ? Créer société? Autre?)

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