justement, si t'as un moyen de me degotter un listing du genre, jsuis preneur
Un listing non, mais dans le genre :
Canard enchainé du 20 juillet.
Citation :
Le dernier coup tordu de l'UMP sur le temps de travail
Citation :
Il a suffit de supprimer, en douce à l'assemblée, un mot dans un texte de loi. Et, depuis, Villepin rame pour calmer le jeu
Extraits:
Citation :
Une petite bande députés ... les plus "libéraux" ... a réussi la semaien dernière un assez joli coup. A l'occasion d'un débat razoir ... ils ont fait sauter un nouveau verrou... Il s'agissait d'imposer aux salariés un "forfait jours" qui remplace la durée hebdomadaire du travail : jusqu'à présent ce système ne concernait que les cadres et travailleurs "itinérants".
C'est ce mot "itinérant" que les ultralibéraux ont obtenu de faire sauter...
Mine derien c'es ttoute la législation sur la durée du travail -et pas seulement la loi sur les 35h- qui risque de voler en éclat...
...Ce qu'il appelle "le coup de jarnac" de la commission mixte " "... les employeurs pourront faire travailler jusqu'à 65h par semaines leurs salariés sans contreparties..."
Voila, y'a les détails du coup fourré et toutes les précisions, pour le moment bien que le texte soit adopté, ca ronfle tellement que rien n'est (peut-être) joué ( coup en douce découvert trop tot ?)
On a coutume de dire, dans toutes les bonnes conversations de bistrot, que le gouvernement "fait tout passer en douce pendant le mois d'aout", pendant que les gens sont en vacances
serait-ce vraiment une legende urbaine? voila que...
- non prise en compte des moins de 26 ans dans l'effectif des entreprises (avec des conséquences sur les obligations sociales, notamment en matière de représentation du personnel) (decidement, on est pas pret de voir un embryon de representation du personnel dans ma boite...)
Grandiose, splendide !! Les mots me manquent en voyant un tel niveau de connerie :o
rau man
de mieux en mieux, ce gouvernement... :o enfin, les méthodes ne changent pas... :non:
Pour le coup du CNE, on était au courant quand même ;)
ouais clair, c'est l'emballage qui est joli, et surtout le moment choisi, dans la droite lignée des reformes puantes dont on veut pas trop parler :D
Ernestor
Et vive la France :o
Pour le coup du CNE, on était au courant quand même ;)
t-w
On a coutume de dire, dans toutes les bonnes conversations de bistrot, que le gouvernement "fait tout passer en douce pendant le mois d'aout", pendant que les gens sont en vacances
serait-ce vraiment une legende urbaine? voila que...
heureux hasard du calendrier, nous sommes le 1er Aout :D
au menu des rejouissances:
- Le contrat nouvelles embauches (CNE), qui introduit une profonde modification du droit du travail, permettra à 96 % des entreprises françaises de proposer un contrat à durée indéterminée (CDI), assorti d'une période d'essai de deux ans. Cela signifie qu'à tout moment l'entreprise pourra mettre fin au contrat de travail du salarié, sans avoir à fonder son licenciement sur une faute ou un motif d'ordre économique
- non prise en compte des moins de 26 ans dans l'effectif des entreprises (avec des conséquences sur les obligations sociales, notamment en matière de représentation du personnel) (decidement, on est pas pret de voir un embryon de representation du personnel dans ma boite...)
dans la categorie " ca sonne bien dis comme ca mais ca va -encore- etre detourné"
l'acte d'embauche sera encouragé par l'allégement des contraintes pesant sur l'employeur, formalités administratives d'embauche simplifiées dans les entreprises de cinq salariés au maximum (pourquoi 5 d'ailleurs?)
